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Informe de empleo del gobierno de EE. UU .: la realidad detrás de la falsificación

Foto: Chase Carter. https://creativecommons.org/licenses/by-nd/2.0/legalcode

El presidente Donald Trump nunca deja de gritar sobre cómo le está yendo a la economía “realmente, muy bien”. La prensa corporativa, a la que le encanta mostrar manifestaciones de Trump, coopera felizmente al representar a Trump como el presidente de la “buena economía”. La tasa oficial de desempleo actualmente es de 3.7 por ciento, históricamente baja, dicen. ¿Pero cuál es la verdad detrás de esa figura? Si el desempleo es tan bajo, ¿por qué la vida se vuelve más difícil para la gente trabajadora?

Detrás de la propaganda, la realidad es muy diferente. Cada vez más personas que trabajan están desempleadas, subempleadas y / o no ganan lo suficiente para satisfacer las necesidades más básicas.

Estos son los datos.

Larga historia de figuras falsas

Las cifras de empleo y desempleo influyen en el índice de aprobación de un presidente, por lo que cada administración falsifica las cifras de desempleo.

A principios de la década de 1960, el presidente John Kennedy fue el primero en usar el término “trabajadores desanimados” para describir a los desempleados que no estaban buscando trabajo en ese momento porque se esforzaron mucho por encontrar un trabajo y no pudieron. Pronto ya no se contaban en las estadísticas gubernamentales como “desempleados”.

Los trabajadores ahora están etiquetados como “desanimados” si no han buscado trabajo en las últimas cuatro semanas. Hay oficialmente alrededor de 500,000 de ellos hoy. No se cuentan como desempleados.

En la década de 1980, Ronald. Reagan fue el primero en contar a los militares entre los empleados para reducir aún más la tasa oficial de desempleo.

Esta manipulación de figuras solo ha empeorado. El Informe de Empleo de EE. UU., Una medida clave de qué tan bien está funcionando la economía, “se ha vuelto cada vez menos preciso en los últimos 20 años”, según un informe reciente de la Oficina Nacional de Investigación Económica.

Hoy en día, hay casi tantas formas de eludir las cifras de desempleo como desempleadas.

La Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. (BLS por sus siglas en ingles) tiene categorías alucinantes de desempleados, subempleados, empleados marginales, desempleo desestacionalizado, etc. Pero el BLS afirma que “la tasa de desempleo real actual es aproximadamente el doble de la tasa oficial de desempleo”.

Según la Encuesta de hogares realizada por el Departamento de Trabajo de EE. UU., El número de personas desempleadas ha disminuido en más de 400,000 desde diciembre. ¿Es realmente algo de lo que presumir cuando el número total de empleados también ha disminuido, en casi 200,000?

Trabajadores a tiempo parcial que necesitan trabajo a tiempo completo

Hay alrededor de 27 millones de trabajadores a tiempo parcial que se cuentan como empleados. Si alguien trabaja incluso una hora a la semana, oficialmente se lo considera “empleado”.

¿Cuántos realmente necesitan trabajo a tiempo completo? Oficialmente, 6-10 millones.

¿Cuántos trabajadores se mantienen “a tiempo parcial” para negarles beneficios? A partir de 2015, una disposición de la Ley del Cuidado de Salud a Bajo Precio era que cada trabajador que trabajaba 30 horas a la semana o más tenía derecho a beneficios médicos. ¿El resultado? Muchas compañías disminuyeron las horas trabajadas para evitar pagar los beneficios.

Además de negarles los beneficios necesarios, esto también empujó a los trabajadores a la pobreza. Según un informe del Centro para la Investigación de la Pobreza de EE. UU., “Se necesitan al menos 30 semanas de trabajo a tiempo completo por año para generar ingresos equivalentes a la línea de pobreza para un solo individuo. Para una familia de tres, se requerirían 50 o más semanas de trabajo a tiempo completo para alcanzar la línea de pobreza”.

El salario promedio de hoy compra hace menos de 40 años

Según la autoproclamada “herramienta capitalista” de la revista Forbes: “Los salarios solían aumentar más rápido cuando el desempleo era tan bajo. … En el mismo período en que las ganancias promedio por hora aumentaron un 2.8%, el IPC aumentó un 2.7%. Eso es lo que subió el costo de vida, en promedio. … Pero a menos que no haya tenido gastos de vivienda o transporte en el último año, su costo de vida aumentó al menos [su énfasis – pw] 2.7% y posiblemente mucho más ”.

Según el Centro de Investigación Pew: “… el salario promedio real de hoy (es decir, el salario después de tener en cuenta la inflación) tiene aproximadamente el mismo poder adquisitivo que tenía hace 40 años. Y las ganancias salariales que se han producido se han dirigido principalmente al nivel de trabajadores mejor pagado ”.

Los tabloides populares están felices de ocultar los hechos reales sobre la condición de la clase trabajadora y llenar las ondas con propaganda de sentirse bien que aumenta la esperanza y las expectativas de trabajos bien remunerados que nunca se materializan. Esto no está muy lejos de la infame cita del presidente Herbert Hoover durante la Gran Depresión de la década de 1930, de que “la prosperidad está a la vuelta de la esquina”. Pero la máquina de propaganda corporativa es mucho más fuerte ahora, manteniendo viva la expectativa de buenos trabajos.
Entonces, ¿por qué está saliendo esta información? Porque las publicaciones comerciales leídas por un público selecto quieren saber sobre el estado real de la economía. Una razón es que las corporaciones necesitan la verdad para sacar provecho de la especulación de tasas de interés. Pero también vigilan la conciencia de la clase trabajadora.

¿La mejor forma de luchar?

Los datos reales de empleo no disuaden a Trump de jactarse de la economía “rugiente”, ni de los medios que le brindan una excelente cobertura para su demagogia.

¿Qué tipo de estrategia puede atravesar esta letrina de falsedades y crear empleos con salarios dignos?
Ciertamente no es lo que están haciendo los demócratas. Cuando los demócratas molestan a Trump por “Rusiagate”, disminuyen la creación de empleo e ignoran al belicoso Pentágono, alientan la demagogia de Trump de que la economía está “en auge”. Eso culpa a cada trabajador: si la economía está en auge, ¿por qué estoy? ¿desempleados? ¿Quién tiene la culpa? Inmigrantes? Liberales? Sindicatos?

La primera forma de luchar contra Trump es decir la verdad: la avaricia corporativa desenfrenada ha hecho la vida mucho más difícil para la gente trabajadora.

Ni los demócratas ni los republicanos pueden decir la verdad porque ambos son comprados y pagados por los multimillonarios. En la superficie, los dos partidos pelean como perros y gatos, pero detrás de la cortina de títeres, la misma bestia corporativa está tirando los hilos.
Solo una apelación de clase que comprende la necesidad de la clase trabajadora multinacional de empleos bien pagados, vinculada con la necesidad de luchar contra el racismo, el sexismo, la homofobia y el presupuesto de guerra de $ 733 mil millones, puede atravesar las mentiras de Trump y poner el y su índole en el basurero de la historia.

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